岗位名称 职位类别 招聘人数 工作地点 发布时间 职位详情
  • 票据业务资金经理 财务类 1 成都市 2019-04-11

    工作地点:成都市 需求部门:财务部 岗位类别:财务类 工作性质:全职 招聘人数:1 薪资待遇:15001~25000

    【岗位职责】

    1、负责公司票据贴现、承兑、流通票等票据业务工作;
    2、负责收集、跟踪资金市场动态,为公司经营决策提供参考意见;
    3、建立完善公司票据业务各项制度及操作细则并组织实施;
    4、负责实际跟踪公司票据业务风险点,控制风险发生,并及时反馈;
    5、负责日常业务中票据来源公司的关系维护,定期向合作机构了解票据行业情况。

    【任职要求】

    1、全日制本科以上学历,金融、会计类相关专业;
    2、三年以上银行、金融公司、企业集团总部、财务共享中心票据工作经验,熟悉银行承兑汇票业务及运作模式,熟练掌握承兑汇票买卖、贴现业务;
    3、熟悉票据业务相关法律法规及管理制度和政策;
    4、熟悉票据行业,熟悉票据、贴现、流通票等业务;
    5、善沟通,稳重、严谨、有责任心,抗压能力强,具有团队意识与团队协作能力。

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  • 渠道营销主管/助理 营销/销售类 1 朝阳区 2019-04-03

    工作地点:朝阳区 需求部门:食品事业群 岗位类别:营销/销售类 工作性质:全职 招聘人数:1 薪资待遇:10001~15000

    【岗位职责】

    1.负责制定客户年度/季度/月度营销计划;
    2.协助渠道营销经理制定并评估渠道卖进计划;
    3.协助渠道营销经理发展经销商渠道营销能力;
    4.确保及时准确的就渠道营销计划等事项与销售人员沟通并提供支持;
    5.帮助经销商就关键营销项目进行销售结果的监控、分析;
    6.监控渠道营销项目的发展及实施;
    7.支持渠道营销经理及时准确的进行销售分析。

    【任职要求】

    1.本科及以上学历,市场营销专业优先;
    2.3-5年渠道营销经验,快消行业优先;
    3.注重工作细节并遵守工作流程;
    4.极强的沟通能力;
    5.极强的自我驱动力和团队合作能力;
    6.能够在压力下工作;
    7.良好的Office软件操作能力。

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  • 财务分析经理 财务类 1 四川省 2019-04-02

    工作地点:四川省 需求部门:财务部 岗位类别:财务类 工作性质:全职 招聘人数:1 薪资待遇:面议

    【岗位职责】

    1、 根据饲料BU业务战略与财务制度,预测并监督其现金流和各项资金使用情况,为资金运作、调度与统筹提供信息与决策支持;
    2、 根据财务报表进行分析和预测,为业务发展、财务管理政策制度的建立及调整提供建议;
    3、 参与财务预测、预算执行分析、业绩分析,并提出专业的分析建议,为业务决策提供专业的财务支持;
    4、 根据财务管理政策与业务发展需求,撰写财务分析报告等,为饲料BU财务决策提供分析支持;
    5、 领导交办的其他工作。

    【任职要求】

    1、 3年以上财务分析方向工作经验,有互联网公司/大型企业集团财务分析工作经验者优先;
    2、 全日制本科及以上学历,财会、金融、经济等相关专业;
    3、 具备经营的意识和分析的头脑,熟悉财务管理模型以及对应的分析工具和方法论;
    4、 具备较强沟通能力,及时推进与影响业务;具备较强学习能力,适应业务的快速变化;
    5、 能熟练运用各种分析工具。

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  • 工程设备助理 工程类 2 崂山区 2019-04-01

    工作地点:崂山区 需求部门:禽产业研究院 岗位类别:工程类 工作性质:全职 招聘人数:2 薪资待遇:10001~15000

    【岗位职责】

    1.负责食品设备的自动化推进、设备改造工作、技术改进工作,提高生产经济效益。
    2.辅助工程设备总经理进行技术的指导、检查、督导等工作。
    3.负责机电、工程类工作的文案、报表等收集、分析、汇总、上报等工作。
    4.负责设计改造方案、技术改进意见等设计工作。
    5.负责各公司设备技术指导工作。

    【任职要求】

    1.年龄35岁以下
    2.本科学历以上
    3.机电专业、土木工程、自动化专业优先
    4.大型食品公司工作经验、设备、工程类工作经验者优先
    5.适应出差。

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  • 人力资源共享服务中心总经理 人力资源类 1 北京市,成都市 2019-03-29

    工作地点:北京市,成都市 需求部门:365bet体育在线手机版,365体育网址 岗位类别:人力资源类 工作性质:全职 招聘人数:1 薪资待遇:面议

    【岗位职责】

    1. HR-SSC(人力资源共享服务中心)端口负责人,从0到1搭建SSC体系,梳理标准服务流程;负责设计共享服务中心蓝图以及核心业务流程,建立统一的服务流程与操作规范,对流程定期调整优化,执行监管流程正常运行;
    2. 管理HR相关服务供应商,完善规范对接流程,建立监督反馈流程机制;
    3. 进行人力资源运营相关数据分析,为公司业务发展及人力战略规划提供可参考数据;
    4. 负责制定并落地实施基础人力资源服务相关的政策及实施办法,不断完善相关制度体系;
    5. 搭建和维护执行公司多元化业务经营模式体系下人力成本预算管理体系,熟悉薪酬动态管理和福利体系创新与优化管理;
    7. 负责对共享服务中心进行日常管理和团队管理,保障服务工作的及时性、准确性,并不断提升服务水平

    【任职要求】

    1. 统招本科以上学历,10年以上人力资源管理相关工作经验,同岗位3年以及以上管理经验。具备大型公司共享服务中心从无到有搭建、推动落地、运营经验;
    2. 熟悉人力资源相关政策、制度和流程,并熟悉劳动法律法规在企业中的运用,具备丰富的员工关系实操经验;
    3. 具有极强的沟通能力、组织能力,能够利用资源推动项目实施落地,并建立机制推动工作开展;
    4. 对人力资源数据化管理有清晰思路和认知,熟练使用EXCEL常用公式设置,有E-HR操作系统经验;
    5. 具有优秀的团队建设、团队领导与激励的能力

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  • 绩效经理 人力资源类 1 北京市,全国 2019-03-29

    工作地点:北京市,全国 需求部门:365bet体育在线手机版,365体育网址 岗位类别:人力资源类 工作性质:全职 招聘人数:1 薪资待遇:面议

    【岗位职责】

    ①参与制定总部及各BU的绩效管理制度, 参与测算各个经营单位的奖金包,总包测算及分配方案原则性建议;通过外部对标,内部战略关键动作分析,历史数据收集分析,制定各经营单位及总部部门的考核指标,执行季度绩效奖金的核算发放。
    ②通过理解各部门战略及当年经营重点,参与制定董事长及总裁级别得特别奖励,并执行有关奖励计算及发放。
    ③薪酬绩效的内部诊断分析,收集各层级反馈建议,提供建设性咨询意见
    ④结合各业务部门年度战略规划,及有关领导建议,对战略性事项制定专项激励方案,或对有关部门提交的专项激励方案进行评估反馈指导。
    ⑤参与薪酬绩效团队的其他有关工作或项目安排,比如长期激励制度、研究院激励方案、非物质激励、 绩效辅导工作坊、绩效指标讨论、组织诊断项目(职责、流程、人员、制度分析梳理等)等。

    【任职要求】

    最低学历要求
    本科及以上学历,财务、会计专业优先
    专业技能要求
    熟练操作EXCEL
    工作经验要求
    负责过以下工作模块: 人力资源绩效模块、激励模块、薪酬模块(含奖金)
    行业或公司要求
    不限
    软性素质要求(战略和系统思维、沟通与人际关系能力、领导力等)
    1、情感成熟度(emotional mature),社交智慧(socially intelligence),能自省,清楚了解自己的优点缺点,能主动寻求反馈;
    2、同理心, 从对方角度思考的能力
    3、较强的学习和适应能力, 乐于面对复杂环境和模糊性,宽广的兴趣,广泛的求知欲,
    出差频率:
    无特别要求

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  • 内控总经理 风险控制类 1 全国 2019-03-13

    工作地点:全国 需求部门:365bet体育在线手机版,365体育网址 岗位类别:风险控制类 工作性质:全职 招聘人数:1 薪资待遇:面议

    【岗位职责】

    ①全面负责股份公司内控体系建设
    ②组织修订和完善各项内控管理制度、工作流程,保障公司战略目标有效运行
    ③负责推动股份公司全面风险管理体系搭建,定期开展风险识别与评估,建立有效的事中、事后跟踪机制
    ④协调外审单位对公司内控设计和实施的有效性进行年度审计、复盘,并持续改进
    ⑤按计划开展各项内控审计工作,发现对内控缺陷并督促整改

    【任职要求】

    最低学历要求
    本科及以上学历,财务管理、审计、会计专业优先
    专业技能要求
    有CPA、CIA等认证资格者优先
    工作经验要求
    8年以上审计或内控工作经验,有上市公司内控管理、内控审计、风险管理等工作经验优先,有四大事务所工作经验优先
    行业或公司要求
    不限
    软性素质要求(战略和系统思维、沟通与人际关系能力、领导力等)
    战略和系统思维能力、分析判断和独立解决问题能力、良好的团队协作能力、品行端正、有良好职业素养
    出差频率:
    每年5-6个月 50% 左右出差

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  • 战略行业研究员 投资类 3 北京市 2019-03-08

    工作地点:北京市 需求部门:战略引领小组 岗位类别:投资类 工作性质:全职 招聘人数:3 薪资待遇:面议

    【岗位职责】

    1、结合公司业务推进的实际情况,收集、分析宏观信息和数据,提出业务发展或投资方向的有关建议;
    2、配合各业务单元开展行业和竞争分析,提出有关策略和建议;
    3、根据公司业务需要,负责相关专题研究;
    4、关注行业热点、时事新闻,定期发布重大宏观、行业信息报告,为公司决策提供参考。

    【任职要求】

    1、知名咨询公司、证券投资行业研究员(农业、饲料、养殖、食品等相关行业研究)3年以上;
    2、985或211知名大学本科以及以上学历;英文沟通能力强优先;
    3、具有系统性思维、战略思维,分析能力强;
    4、优秀的沟通与人际关系能力;
    5、熟练操作Microsoft软件(PPT、Excel、Word)

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  • 投资管理岗 投资类 1 北京市 2019-03-05

    工作地点:北京市 需求部门:财务部 岗位类别:投资类 工作性质:全职 招聘人数:1 薪资待遇:面议

    【岗位职责】

    1、积极协助公司领导制定项目投资计划,参与项目调研论证、评估论证、沟通谈判,提出投资建议,撰写项目可行性报告;
    2、对投资项目进行过程跟踪、投资效益评估、财务分析;
    3、客观分析投资风险,制订风险控制措施,确保优良的投资回报率和安全可靠性;
    4、负责投资运营情况分析及投资项目评价工作;
    5、完成公司领导交办的其他工作。

    【任职要求】

    1、具有良好的职业素养和道德操守;
    2、全日制硕士研究生(含)以上学历,投资、金融、经济、管理等相关专业,具备CFA、CPA、基金、证券等从业资格者优先;
    3、具有投资管理、财务管理等专业知识,熟悉国家投资管理相关法律和政策;
    4、4年以上产业投资、基金或投行等相关工作经历,具有丰富的投资分析或投资管理工作经验,具备完整的项目管理经验者优先;
    5、具备较强的沟通协调能力、执行能力以及优秀的团队协作能力;

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  • 审计经理(海外分部) 审计类 2 孟加拉,菲律宾,印度尼... 2019-03-01

    工作地点:孟加拉,菲律宾,印度尼西亚 需求部门:365bet体育在线手机版,365体育网址 岗位类别:审计类 工作性质:全职 招聘人数:2 薪资待遇:面议

    【岗位职责】

    1、负责组织海外审计业务的各被审计单位的专项业务审计,对公司重大经济活动、项目等进行审计监督;
    2、负责对企业中层以上人员及特殊管理岗位人员任期内、离任经济责任进行审计;
    3、支持公司年度内控审计和参与反舞弊审计;

    【任职要求】

    1、财务、会计、审计或相关专业本科及以上学历;
    2、具有5年以上审计工作经验,包含3年以上甲方审计经验,熟悉审计、财务工作,能深入一线,吃苦耐劳;
    3、具有较高的专业知识,熟悉国家审计相关法规、程序和方法;
    4、具有一定的领导组织管理能力;能团结队伍。

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